Astra Honda Motor Buka Lowongan Kerja untuk Lulusan S1, Berikut Syarat dan Cara Daftarnya

JAKARTA, KOMPAS.TV - PT Astra Honda Motor (AHM) membuka sejumlah lowongan kerja di berbagai posisi untuk lulusan Sarjana (S1).

Lowongan kerja Astra Honda Motor ini tersedia untuk posisi seperti Dies Manufacturing Development Engineer, Engineering Development Engineer, Office Building Maintenance Section Head, dan Public Relation Analyst.

Selain itu, ada pula posisi Parts Quality Section Head, Service Region Supervisor, Sales Supervisor, dan banyak lagi.

Sebagai informasi, PT Astra Honda Motor merupakan perusahaan manufaktur dan distribusi sepeda motor terbesar di Indonesia, dengan jumlah karyawan lebih dari 20.000 orang.

Bagi yang berminat, berikut syarat dan cara daftar lowongan kerja Astra Honda Motor.

Baca Juga: Lowongan Kerja BUMD PAM Jaya 2024, Umur 30 Tahun Bisa Mendfatar

Persyaratan Lowongan Kerja PT Astra Honda Motor

1. Dies Manufacturing Development Engineer

Persyaratan:

• Telah lulus/semester akhir S1 Teknik informatika/ Sistem informasi
• IPK min. 3.0
• Umur maks. 27
• Memiliki kemampuan programming dengan menggunakan tools atau aplikasi yang tersedia
• Paham terkait dengan cara berfikir alogaritma dan sistem yang akan digunakan
• Memiliki pengetahuan dan minat terkait artificial intelligence (data analytic, machine learning, deep learning)
• Memiliki kemauan yang kuat untuk mempelajari teknologi baru
• Mampu berkomunikasi dan bekerja dengan baik dalam tim
• Dapat berpikir kritis dan mendalam
• Mempunyai komitmen dan inisiatif yang tinggi

2. Engineering Development Engineer

Persyaratan:

• Telah lulus/semester akhir S1 Teknik Mesin/ Teknik Elektro/ Teknik Industri
• IPK min. 3.0
• Umur maks. 27
• Mampu berpikir secara sistematis
• Memiliki kemampuan analisis yang baik
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
• Memiliki teamwork yang baik
• Dapat memahami gambar teknik
• Tahan bekerja di lapangan (area manufaktur)

3. Office Building Maintenance Section Head

Persyaratan:

• Telah lulus/semester akhir S1 Teknik Sipil
• IPK 3,00.
• Umur maksimal 27 tahun
• Mampu mengelola dan mengembangkan team
• Mampu berkoordinasi dengan banyak pihak
• Mempunyai kemampuan leadership yang baik
• Mampu berkomunikasi dengan baik
• Mempunyai interpersonal skill yang baik
• Memiliki kemampuan analisan dan perencanaan yang baik
• Dapat memahami dan mengimplementasikan nilai customer focus

4. Public Relation Analyst

Persyaratan:

• Telah lulus/semester akhir S1 dari semua jurusan
• IPK min. 3.0
• Umur maks. 27
• Memiliki pengalaman organisasi
• Kemampuan komunikasi baik tulisan maupun lisan
• Memahami dunia digital dan perkembangannya
• Dapat berkoordinasi dan bekerja dalam tim dengan baik
• Memiliki kemampuan interpersonal skill yang baik
• Memiliki kemampuan untuk melakukan analisa dan penyusunan strategi

5. Parts Quality Section Head

Persyaratan:

• Telah lulus/semester akhir S1 Teknik Industri/ Teknik Management Industri/ Teknik Elektro
• IPK 3,00
• Umur maksimal 27 tahun
• Mempunyai kemampuan komunikasi yang baik
• Dapat bekerja dalam tim
• Mempunyai kemampuan kepemimpinan yang baik
• Tegas dan percaya diri dalam mengambil keputusan
• Mampu bekerja dengan teliti dan detail
• Mempunyai pengetahuan dasar mengenai warehouse & inventory management

6. Tax Analyst

Persyaratan:

• Telah lulus/semester akhir S1 Akuntansi, Sistem Informasi, Akuntansi Komputer, Manajemen Informatika
• IPK 3,00
• Umur maksimal 27 tahun
• Mahir dalam mengoperasikan dan menggunakan microsoft excel dan power untuk menunjang pekerjaan
• Mempunyai kemampuan analitis yang baik
• Detail Oriented

7. Service Region Supervisor

Persyaratan:

• Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Statistika / Teknik Industri
• IPK min 3,00
• Usia maksimal 27 tahun
• Memiliki daya analisa yang cukup baik
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
• Mampu berkomunikasi dengan Bahasa Inggris secara lisan dan tulisan
• Menguasai program komputer (minimal Ms Office) dengan baik
• Tahan terhadap tekanan dan mampu mengerjakan pekerjaan secara pararel

8. Sales Supervisor

Persyaratan:

• Telah lulus/semester akhir S1 jurusan Teknik Industri / Manajemen / Manajemen Pemasaran
• IPK min 3,00
• Umur maksimal 27 tahun
• Memiliki kemampuan dalam mengolah data, melakukan analisa dan logika yang baik
• Pekerja keras dan memiliki drive yang kuat
• Aktif dalam berbahasa Inggris, lisan maupun tulisan

Cara Daftar Lowongan Kerja Astra Honda Motor

Bagi pelamar yang berminat dengan lowongan kerja Astra Honda Motor dan memenuhi kualifikasi, bisa mendaftar melalui laman https://recruitment.astra-honda.com/vacancies.htm.

Informasi lebih lanjut dan posisi lowongan kerja lainnya di PT Astra Honda Motor bisa dilihat di sini.  

Baca Juga: Lowongan Kerja BUMN Virama Karya Dibuka untuk D3 dan S1, Simak Kualifikasi dan Cara Daftarnya