Lowongan Kerja Susi Air untuk D3 hingga S1, Cek Cara Daftar, Posisi, dan Persyaratannya

JAKARTA, KOMPAS.TV - Jika kamu merupakan lulusan Diploma (D3) hingga Sarjana (S1) dari berbagai jurusan dan tertarik untuk berkarier di perusahaan penerbangan, ada lowongan kerja menarik dari PT ASI Pudjiastuti Aviation atau Susi Air. 

Maskapai penerbangan ini, yang dimiliki oleh mantan Menteri KKP Susi Pudjiastuti, membuka berbagai posisi pekerjaan, termasuk Finance & Accounting Officer, PIC of Media Team, Legal Officer, Senior IT & Network, Full Stack Developer, dan HR Recruitment.

Bagi lulusan baru alias fresh graduate, terbuka kesempatan untuk lowongan kerja Management Trainee. Sedangkan bagi calon pelamar yang memiliki pengalaman kerja minimal 1-3 tahun, juga ada posisi lain yang dapat diisi. 

Susi Air sendiri adalah maskapai penerbangan Indonesia yang dioperasikan oleh PT ASI Pudjiastuti Aviation, menyediakan penerbangan berjadwal dan charter. 

Baca Juga: 3 BUMN Ini Sedang Buka Lowongan Kerja, Pos Indonesia, PT Pelni dan KAI

Maskapai ini didirikan oleh mantan Menteri Kelautan dan Perikanan Susi Pudjiastuti pada akhir tahun 2004. Kantor pusat Susi Air berlokasi di Pangandaran, Jawa Barat. 

Menurut informasi dari akun Instagram resminya @susiairofficial pada Senin (31/7/2023), berikut adalah persyaratan dan langkah-langkah untuk mendaftar.

Posisi dan Persyaratan

1. Finance & Accounting Officer 

• Lulusan Diploma/Sarjana Jurusan Akuntansi/Keuangan dengan IPK Minimal 3.00 dari universitas terkemuka.
• Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun.
• Akrab dengan perangkat lunak akuntansi (Accurate Preferable).
• Memiliki keterampilan tingkat lanjut dalam rumus Excel dan Spreadsheet (Query, dll).
• Menguasai sistem keuangan dan akuntansi.
• Mampu menyusun laporan keuangan, kontrol anggaran dan laporan pajak.
• Diharuskan mengirimkan portofolio.
• Memiliki keahlian komunikasi bahasa Inggris lisan dan tulisan yang sangat baik.
• Mampu bekerja secara individu maupun team work.
• Bekerja dengan baik di bawah tekanan.
• Kreatif dan inovatif.
• Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia.

Baca Juga: Lowongan BUMN Garuda Indonesia Agustus 2023, Cek Posisi dan Persyaratannya!

2. PIC of Media Team 

• Lulusan Diploma/Sarjana di jurusan terkait (Fotografi, Seni, Desain, DKV) atau Jurusan apa pun yang menyukai bidang fotografi.
• Memiliki minimal 1 tahun di bidang terkait.
• Lancar berbahasa Inggris.
• Mampu memimpin, berkoordinasi, bekerja di bawah tekanan dan memiliki problem solving dan critical thinking yang baik.
• Memiliki kemampuan di bidang brand design, videografi dan fotografi. 
• Bersedia bekerja dengan jam kerja yang fleksibel sesuai dengan kebutuhan perusahaan.
• Memiliki kemampuan editing dan editing tools sesuai kebutuhan perusahaan.
• Proaktif dalam semua kebutuhan divisi dan memiliki komunikasi yang baik.
• Mampu bekerja di bawah tekanan dan memenuhi target deadline.

3. Legal Officer Gelar 

• Diploma/Sarjana Semua Jurusan dari Universitas Terkemuka Pengalaman kerja minimal 1 tahun.
• Keterampilan yang baik dalam membuat dan menganalisis kontrak perusahaan.
• Mampu menangani dokumen dan perijinan perusahaan.
• Memiliki kemampuan yang baik dalam menangani masalah hukum, baik perdata maupun pidana.
• Memiliki kemampuan untuk berkomunikasi dalam bahasa Inggris lisan dan tulisan.
• Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia.
• Memiliki keterampilan dalam multitasking.
• Fleksibel dalam hal jam kerja.

Baca Juga: Lowongan Kerja BUMN PT Pelni, Cek 16 Posisi Pegawai Darat Tahun 2023 dan Tahap Seleksinya

4. Senior IT & Network 

• Pengalaman minimal 3 tahun di IT Support dan Networking.
• Memiliki Komunikasi yang baik, kepemimpinan dan pemikiran analitis yang kuat Jaringan (LAN, WAN, VPN, Wi-Fi, Server/SSH, DHCP.
• Akrab dengan mikrotik (nirkabel, routeros, radius server).
• Memahami tugas sebagai IT Support, sistem operasi Windows, Linux, dan Ms.Office.
• Berdedikasi dan mudah diajak bekerja sama.
• Bahasa Inggris adalah wajib.

5. Full Stack Developer 

• Memiliki pengalaman pengembangan web dan seluler minimal 2 tahun.
• Memiliki kemampuan untuk mengodekan aplikasi frontend web secara manual.
• Memiliki pengalaman basis data yang kuat dengan SQL dan atau NoSql.
• Memiliki pengalaman dalam HTML, CSS, JavaScript, PHP.
• Berpengalaman dengan AJAX, JSON.
• Berpengalaman dengan situs web E-niaga.
• Mampu mengintegrasikan dengan layanan pihak ke-3.
• Memiliki pengalaman dengan REST API.
• Mampu mengembangkan dan menggunakan VueJs atau NuxtJs, React atau NextJs, TypeScript menjadi nilai tambah.
• Memiliki pengalaman dalam aplikasi seluler atau hybrid (IOS dan Android) merupakan nilai tambah yang bagus. 
• Memiliki sikap kerja yang positif.
• Dapat bekerja secepatnya atau dengan pemberitahuan singkat.
• Memiliki kemampuan untuk terus belajar dan mengadaptasi teknologi web/seluler baru.
• Memiliki kemampuan untuk menangani tekanan dan bekerja dengan jadwal yang ketat
• Memiliki kemampuan bahasa Inggris adalah wajib. 

6. Senior Full Stack Developer 

• Memiliki pengalaman pengembangan web dan seluler minimal 3 tahun.
• Memiliki kemampuan untuk mengodekan aplikasi frontend web secara manual.
• Berpengalaman dalam basis data yang kuat dengan SQL dan atau NoSql.
• Berpengalaman dalam HTML, CSS, JavaScript, PHP.
• Berpengalaman dengan AJAK, JSON.
• Memiliki komunikasi yang baik, kepemimpinan dan pemikiran analitis yang kuat.
• Berpengalaman dengan situs web E-Commerce.
• Mampu berintegrasi dengan layanan pihak ke-3
• Berpengalaman dalam REST API.
• Mampu mengembangkan menggunakan VueJs atau NuxtJs, React atau NextJs, TypeScript menjadi nilai tambah.
• Memiliki pengalaman dalam aplikasi seluler atau hybrid (IOS dan Android) menjadi nilai tambah.

Baca Juga: Tips Terhindar Penipuan Lowongan Kerja, Waspadai Tawaran Kerja Menggiurkan yang Tak Masuk Akal

7. Management Trainee 

• Gelar diploma/sarjana semua jurusan dari universitas terkemuka.
• Memiliki keterampilan komunikasi bahasa Inggris lisan dan tulisan adalah suatu keharusan.
• Mampu bekerja secara individu dan dalam tim.
• Bekerja dengan baik di bawah tekanan.
• Memiliki karakter baik, kreatif, inovatif.
• Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia.
• Memiliki keterampilan dalam multitasking.
• Memiliki keterampilan organisasi yang sangat baik.
• Mampu bekerja di lingkungan yang gesit.
• Lulusan baru dipersilakan untuk melamar.

8. HR Recruitment 

• Memiliki gelar Sarjana Psikologi/Manajemen Sumber Daya Manusia.
• Berpengalaman minimal 2 tahun di perusahaan penerbangan atau bidang terkait.
• Berpengalaman dalam proses rekrutmen end-to-end.
• Wajib mampu berbahasa Inggris.
• Mampu melakukan tes psikologi dan menjelaskan hasilnya kepada pengguna.
• Memiliki keterampilan komunikasi verbal dan tertulis yang sangat baik.

Cara Mendaftar 

Bagi kamu yang berminat untuk melamar lowongan kerja di atas dan memenuhi kualifikasi tersebut, bisa mengirimkan lamaran ke email [email protected].