Grogi Hadapi Tes Psikotes Kerja? Coba Tips Anti Gagal dari Undip Ini!

SEMARANG, KOMPAS.TV - Ketika menjalankan proses tahapan rekrutmen pekerjaan, sering kali terdapat salah satu tahap yang membutuhkan tes psikotes.

Tes tersebut merupakan salah satu instrumen yang dibutuhkan oleh beberapa perusahaan untuk mengetahui kepribadian pelamar kerja.

Terdapat bermacam-macam jenis tes psikotes yang digunakan pada perusahaan yakni tes Warteeg, tes IQ, Analog Verbal, menggambar pohon, hingga tes menggambar manusia atau draw a man (DAM).

Tahapan ini rupanya menjadi momok bagi para pencari kerja karena banyak yang gagal dalam tes tersebut. 

Baca Juga: Lowongan Kerja Teller Bank Muamalat Terbaru untuk Lulusan SMA/SMK/MA & D3, Cek Syarat dan Lokasinya

Bagi Anda para pencari kerja yang akan menghadapi tes psikotes, tak perlu grogi atau khawatir. 

Universitas Diponegoro (Undip) melalui Pusat Karir atau Career Center memberikan beberapa tips sukses tes psikotes.

Seperti dicutat dari Kontan.co.id, tes psikotes bukanlah hal yang membutuhkan keberuntungan.

Para peserta diimbau untuk siap secara mental dan menyiapkan kebutuhan yang digunakan dalam tes.

Baca Juga: Info Lowongan Kerja Bank Muamalat untuk SMA-D3, Ada Benefit Beasiswa

Ini tips menghadapi tes psikotes dalam melamar kerja

1. Menyiapkan alat tulis seperti pensil, penghapus, serutan pensil, pena, dan lain-lain
2. Memakai pakaian formal saat psikotes karena penampilan perlu diperhatikan
3. Menyiapkan berkas-berkas yang berkaitan dengan psikotest
4. Tidur lebih awal dan jangan begadang ketika besok akan mengikuti psikotes karena pastinya akan mengurangi stamina saat menghadapi psikotes
5. Siapkan alarm supaya tidak bangun terlambat
6. Datang lebih awal agar tidak panik dan bisa mempersiapkan segala sesuatu dengan baik
7. Cek kelengkapan soal sebelum mengerjakan
8. Apabila Anda ragu jangan malu untuk bertanya pada petugas ketika berkas Anda tidak lengkap
9. Berdoa dan minta doa restu orang tua perlu sebelum mengikuti psikotest 
10. Tetap rileks dan berpikir optimis dan positif saat mengerjakan psikotes kerja

Baca Juga: Catat! 20.000 Lowongan Kerja Tersedia di Job Fair Jakarta hingga 21 September 2022, Cek Lokasinya

Beberapa perusahaan akan menggunakan tes Wartegg dalam uji psikotesnya. Untuk diketahui tes ini bertujuan untuk menganalisis karakter, kreativitas dan imajinasi calon pekerja.

Dengan tes Wartegg ini, para pelamar diharapkan menjadi orang yang tepat untuk memenuhi posisi yang kosong di perusahaan.